Bir kahve mağazası, haftalık programı olan uzun soluklu bir öğrenme alanına dönüşüyor. Starbucks ve Habitat Derneği, Kadıköy Bahariye’deki mağazada kadınlara yönelik 52 haftalık bir gelişim programı başlattı.
Bahariye Community Store’daki gelişim programından bir kare. Görsel: Starbucks
Mağaza, programın fiziksel buluşma noktası
Community Store modeliyle kurgulanan mağaza; girişimcilik, dijital dönüşüm, verimlilik, finansal güçlenme ve kişisel gelişim başlıklarındaki eğitimlere ev sahipliği yapacak. Programın ilk buluşması 10 Ağustos’ta e-ihracat eğitimiyle gerçekleştirildi.
Modelin ayırt edici yönü, tek seferlik bir etkinlik yerine mevcut bir perakende alanını düzenli eğitim takvimine bağlaması. Böylece marka mekânı, günlük mağaza işlevini sürdürürken topluluk programının da görünür adresi oluyor.
52 haftalık süreklilik
Bültene göre çalışmalar 52 hafta boyunca farklı uzmanlık alanlarıyla devam edecek. Habitat Derneği içerik ve eğitim tarafını üstlenirken Starbucks mağazayı programın erişilebilir buluşma zemini olarak konumlandırıyor.
Proje, kadınların iş kurma ve geliştirme süreçlerinde ihtiyaç duyduğu becerileri tek bir başlık altında toplamıyor; finansal okuryazarlıktan dijital araçlara uzanan modüler bir yapı kuruyor.
